職場實戰干貨■本科生畢業7年,吐槽身邊同學的現狀,直言差距明顯,引網友熱議

現如今 , 有很多本科生在畢業以后 , 他們都渴望找到高薪工作 , 可是在社會上找工作時 , 因為學歷較低或者是難以在職場中有更好的工作表現 , 那么就沒有辦法在公司升職加薪 , 久而久之 , 大家會發現和很多同學甚至同齡人的差距越來越大 , 月薪還不能過萬 。

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有位本科生畢業7年 , 便在論壇吐槽:身邊有很多同學混的越來越好 , 其中有同學在7年前就直接加入一些創業公司 , 現在融資好幾輪都是身價千萬以上 , 還有同學出國到了外企 , 工資和職位都在不斷攀升 。 當然大部分的同學都留在了一線城市的互聯網大公司 , 職位很高 , 而且加上股票以及房產資產讓大家羨慕不已 , 所以這位本科生看到自己混的沒有他們好時 , 也是感嘆到差距真的是太明顯了 。

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筆者認為:現在有很多年輕人在找工作時 , 已經明顯感受到就業形勢并不是太好 , 所以當大家的工資越來越低時會感覺到壓力非常大 , 尤其是在找工作時 , 很多公司都不會要他們這些年齡比較大的中年人 , 一方面是因為家庭負擔比較重 , 而且索要的薪水和福利待遇會比很多年輕人要高很多 , 那么公司方面肯定不會輕易就犯 , 另外一方面有很多上了歲數的中年人 , 他們在公司里有自己的想法 , 相對于應屆生來說 , 公司方面肯定會決定錄用年輕人 。

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筆者也是建議大家 , 在公司其實應該提升綜合能力 , 讓自己無論在什么崗位上都能具備從事的能力 , 這樣公司不會輕易把你淘汰出局 , 而往往有很多中年人在找工作時 , 正是因為他們要的薪水較高 , 而且在公司里會發現舉步維艱 , 他們在工職場中已經沒有了出路 , 和同齡人差距越來越大 , 不僅僅是因為學歷 , 而是因為大家在職場中的選擇 。

圖:網絡

結語:大家對此怎么看呢?寫在評論中 , 大家一起交流 。

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