[砍柴書院]“我把自己養那么貴,憑什么便宜你?”

文|林小白砍柴書院專欄作者

編輯|淡淡翠

這幾年 , “干得好不如嫁得好”的言論時常存在 , 好像女人想要“逆天改命” , 靠伴侶就好了 。

但 , 靠伴侶就能解決問題嗎?

好像并不能 。

很多女生都記得電影《喜劇之王》里的經典臺詞 , 尹天仇對柳飄飄說:

“不上班行不行?”

在得到柳飄飄“不上班你養我啊”的回復后 , 尹天仇瀟灑地大喊一句“我養你啊” 。 [砍柴書院]“我把自己養那么貴,憑什么便宜你?”

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“我養你”這三個字 , 聽起來多么美好 。

但很多時候 , “我養你”并不代表悠哉穩定 , 反而會是一地雞毛 。

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兩年前 , 重慶的馮小姐受爆棚的工作壓力和復雜的人際關系所累 , 每天都悶悶不樂 。

男朋友見狀便力挺她辭職 , 還說出了那句“我養你” 。

后來 , 馮小姐辭職 , 拿了男朋友的工資卡 , 過上了有人養的生活 。

但好景不長 , 幾個月后 , 男朋友面對100元出頭的外賣單大呼:

“太奢侈了 , 真的養不起了!”

男朋友表示 , 馮小姐的高消費能力讓他刮目相看:護膚化妝、衣帽鞋包、一日三餐、聚會游玩……以他每個月5000元的工資根本難以支撐 。

“我這張工資卡里原本還有2萬多元存款的 , 現在只剩下3000多元了 。 ”

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很多時候 , “我養你”只負責感動 , 并不負責靠譜 。

真正靠譜的 , 還是自己 。

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最近 , 劉玉玲因為《致命女人》這部美劇 , 頻上熱搜 。

很多人第一次認識了這位 , 身高只有157 , 但氣場卻有兩米的亞裔演員 。

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從一個半路出家、毫無人脈根底的黃皮膚女演員 , 到好萊塢最紅的亞裔演員 , 這一路走來 , 劉玉玲都是靠自己 。

剛開始能力不足時 , 劉玉玲也跑了無數的龍套 , 演了不少爛劇本 。 當能力提升、機會來臨 , 劉玉玲拼命讓自己被他人看見 。

但即便如此 , 她還是受到了不公平對待 , 她在《霹靂嬌娃》里只拿到了其他白人主演十分之一的片酬 。

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劉玉玲很清楚 , 想要有談判的砝碼 , 自己必須做出成績 。

她非常努力奔跑 , 每跑一步 , 都為自己的成長增添羽翼 。

后來 , 劉玉玲參演《殺死比爾》時 , 片酬就已經漲到了550萬美元 。

而這至今仍是好萊塢華人女星的最高紀錄 。

現在的劉玉玲不用再演那些爛片 , 不用再縮在角落演一個可有可無的配角了 , 因為她成了萬里挑一的劉玉玲 。

這讓我想到劉玉玲曾在一次訪談中提到的“fuckyoumoney”理論 。

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“我工作后一直很努力攢錢 , 這筆錢叫做‘FuckyouMoney’ 。

當老板要解雇你 , 或是讓你去做你不愿意的事情時 , 你就可以很有底氣的甩他一臉‘Fuckyou’!”

今年5月1日 , 劉玉玲被授予鑲名之星 , 成為繼李小龍、黃柳霜、成龍之后 , 第四位在好萊塢星光大道上留名的華人影星 。

她站在臺上從容地說:

“每一個自認為是outsider的人 , 也能在漫天星辰中找到自己的位置 。 ”

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你瞧 , 一個女人 , 只要足夠有能力 , 就擁有和命運抗衡的底氣 。 這是劉玉玲的經歷告訴我們的 。

而這個底氣 , 比“我養你”的分量要重得多 。

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但要想具備說不干就不干的底氣 , 我們先要有說干就能干的本領 。

你不得不承認 , 當我們踏進社會的時候 , 就開始了激烈的打怪升級 。

想要一路打怪打分 , 我們就需要不斷地學習 。

如《攀升》中寫到的:

學習職場技能 , 讓自己有一技傍身 , 是職場身價上漲的關鍵因素 。

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一個人不學習 , 憑借著腦海里的“庫存” , 興許能在職場上捱個三五年 , 但要想靠這點存貨一直往上走 , 那絕對是行不通的 。

更何況 , 現在的職場競爭如此激烈 , 在他人都學習前進的時候 , 你停下 , 那就是后退 。

作為一名職場人 , 你首先應該學習和你的工作內容相關的知識 。

如果你是一名秘書 , 就去學學文書寫作、商務禮儀等知識;如果你是一名網絡編輯 , 就去學學PS、排版等知識 。

總之 , 先從工作相關的內容開始學 , 等到完全掌握了之后 , 再開始學那其他有助于職場上升的通用能力 。

職場上有不少通用能力 , 大家習慣把它稱為“可遷移能力” 。

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可遷移能力十分好用 , 哪怕你換了行業 , 你仍舊可以用它“升級打怪” 。

像人際溝通能力、結構思考能力、寫作能力、搜索整理能力等都屬于可遷移能力 。

而這些能力 , 在網絡上都可以找到相應的學習課程 。 你可以通過系統學習 , 來慢慢習得這項能力 。

當你擁有一定的能力之后 , 就要樹立個人品牌意識 。

個人品牌 , 并非是明星藝人、商界大佬的專屬 , 實際上 , 我們每個人都在無形中形成了個人品牌 。

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當我們提起一個人 , 我們總會對他有個最強烈的印象 。

可能是“工作效率很高” , 可能是“總是很守時” , 也可能是“很擅長和他人打交道” , 而這些印象 , 就是那個人的個人品牌 。

當我們意識到這一點 , 我們就可以把自己最強的能力轉化為個人品牌 。

如果你的能力在于寫作 , 你就要通過一篇又一篇的文章 , 讓大家了解你擁有這項技能;

如果你的能力在于表達 , 你可以通過多發言、多參加演講比賽 , 讓大家注意到你的個人品牌 。

正如《攀升》里提議的:

選擇一個你做得最好的 , 然后借助每一次機會 , 把你的個人品牌推廣出去 。

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對于人生這一課題 , 每個人都有自己的進度條 。

而我們可以做的 , 就是努力讓自己變得更強大 , 把自己的人生進度條加載到最理想的模樣 。

就像劉玉玲曾說過的:

你可以選擇坐在那里 , 抱怨這里根本就不適合我;也可以去冒險 , 去實現夢想 , 去看看外面的世界還有什么 。

但對你我來說 , 與其坐以待斃 , 不如靠行動 , 實現人生的攀升 。