年輕人該如何選擇自己的職業?

親戚家有個孩子今年剛畢業 , 畢業前學校的校招就沒拿到合適的offer , 無奈只能畢業之后自己跑社招 , 但是從畢業到現在也兩三個月了 , 依然沒找到工作 。 家里想給他托關系安排個工作 , 但是孩子又非常抵觸 。 無奈下只能讓我跟他聊聊 。

整個談的過程中 , 我發現了一個很嚴重的問題 , 每每提到諸如“你適合什么樣的工作?”、“你喜歡什么樣的工作?”或是“你對未來工作的規劃是什么?”之類的問題 , 他總是吞吞吐吐 , 目光游離 。

關于工作這件事 , 其實很多年輕人根本沒有任何想法 , 他們往往表現出對絕大多數事情毫無興趣的樣子 。 我們總是在聽別人向我們灌輸各種找工作的哲理 , 但我們卻從來沒有認真的思考過 , 自己想要的是什么 。

關于工作乃至人生的選擇 , 最優解永遠是“做自己喜歡做的事” 。

做自己喜歡做的事 , 你才能擁有最大的動力 , 同時對一件事保持極大的熱情 , 即使過了很久也不會覺得膩煩 。

微軟前CEO鮑爾默曾經說過這樣一段話:“我想象不到一個喪失了熱情的人 , 如何到達更遠的地方 。 ”

對于工作的“熱情” , 不單單只是很多企業對于員工的要求而已 , 因為員工只有擁有了對工作的“熱情” , 才能夠擁有更強的工作效率 。

但是這份“熱情”從何而來?像那些企業一樣每天給員工開一個晨會 , 大家合唱首歌 , 領導給員工灌灌雞湯就足夠了嗎?很明顯不是這樣的 。 真正對于工作的熱情 , 需要的是員工發自內心對工作的認可 , 因此 , 做自己喜歡做的事 , 才能夠讓我們對于這份工作保持“熱情” 。

做自己喜歡做的事 , 才能夠獲得最大的精神上的幸福感 。

工作是一件非?!翱唷钡氖虑?, 但它即使很苦 , 卻也是絕大多數人生活中不可避免要做的事 。

既然不可避免 , 那么至少要追求一下“苦中作樂” , 而恰好 , 自己喜歡的人、事、物正是能夠讓自己獲取快樂最直接的方式 。 選擇自己喜歡做的事 , 與自己喜歡的人相處 , 自然能夠讓我們在工作中 , 獲取到最大限度的幸福感 。

不過以上都是最理想化的狀態 , 而這個社會是非常現實的 。 真正能夠一邊做著自己喜歡做的事 , 一邊收獲到最大的幸福感 , 其實是一件非常困難的事 。

但不要擔心 , 在這個時候 , 我們通常有兩種解決的方法 。 本質的核心是培養自己對于某一件事的熱愛 。

基于這一點 , 捷徑就是由自己原本就喜歡做的事去做一定的延伸 , 從而找到一個折中的點 。

你喜歡音樂 , 并不一定就要做一個歌手去站在舞臺之上 , 你可以成為一名作曲家 , 你也可以成為一個向他人傳達音樂知識的“老師” , 最不濟 , 也能夠成為一個“樂評人” 。

你喜歡籃球 , 并不一定就要成為一名在球場上拼搏的star , 你可以去試著成為一名經理人去管理一個球隊 , 你也可以成為一名球探去為你熱愛的東西挖掘人才 , 甚至你可以嘗試成為一名專業的籃球體能訓練師 。

職業選擇的本質 , 是自上而下的 , 是由行業的選擇進一步再到個人具體職能的選擇 。 我們總是在追逐某種“熱門行業” , “朝陽產業” , 但卻忽略了自己對整個“行業”的理解與喜好 。

先選行業 , 再選職業 , 才是更為科學的職業選擇步驟 , 因為“行業”的范圍很廣 , 你總能找到一個你喜歡的 , 你愿意去了解的 , 并且為之努力奮斗的行業 。

在這種情況下 , 職位的選擇 , 只需要思考自己能做什么就足夠了 。

然而最現實的情況卻是 , 絕大多數人根本不知道自己能做什么 。 這其實是一件非??杀氖?, 這種可悲來自于我們從來沒有對自己的職業有一個清晰的規劃 。

我認為 , 關于自己未來職業的規劃 , 從高中時期開始 , 就要有一個大致的方向 。 然后在接下來的學習中 , 不斷的把這個方向清晰化 。

很多人可能會說 , 我們有過規劃 。 但我想說的是 , 那些摻雜著父母的固有觀念 , 把諸如“會計”、“金融”等熱門專業定為自己未來職業“規劃”的年輕人們 , 這些真的是你想要的嗎?在確定了這樣的“規劃”之后 , 你們對這類行業有過一些先期的了解嗎?這種了解不是說只需要知道會計師要考多少個證 , 或者金融類專業主要需要學習那些課程 。 而是要去知道 , 在什么樣的位置上 , 能夠讓自己把自己所學的東西發揮最大的效用 。

或許還有的人會說了 , 高三那么忙那么辛苦 , 哪兒有時間再去對其它東西進行深入的了解呢?誠然 , 這是我們無法改變的東西 , 而這種苦與累 , 造成的是絕大多數孩子在高三結束之后的極度放松的根源 。

于是也進一步造成了一個惡性循環 , 稀里糊涂的選了個專業 , 到學校之后又發現專業內容非常無趣 , 跌跌撞撞混到畢業 , 除了所具備的一些“專業知識”以外一無是處 , 在找工作的環節更是迷茫 。

好一點的 , 還能夠找一個“專業對口”的工作 , 然后打著“認清現實”的想法 , 開始強制性的讓自己“喜歡”上現在的工作 , 但這種“熱愛” , 都是虛假的 。

在過程中我們會越來越累 , 直到最終消磨掉那些本屬于年輕人的“沖勁” 。

工作就只是工作 , 能賺錢就行 。 這種觀點本沒有錯 , 但卻是最不提倡的一種擇業觀 。

找到自己適合做的事 , 最重要的不是“認清現實” , 而是“認清自己想要什么” 。

如果希望自己日后能夠有所成長 , 干出一番事業 , 那么一些朝陽行業里起薪很低的工作也未嘗不合適 , 因為你注定會拿到更高的薪資待遇;而如果只是想要穩定 , 不愁衣食住行的生活 , 那么一些沒有晉升空間但起薪不錯的工作機會 , 就成了最好的選擇 。

一份好的工作很有可能是將要伴隨我們一生的 , 尤其在當下這種 , 過了30歲還無法穩定下來 , 就很難再有機會穩定下來的社會職場現狀里 , 留給年輕人的時間 , 真的不多了 。

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